Głos Founderów

Osobiste teksty założycieli polskich firm - o tym, czego nie usłyszysz na konferencji ani w wywiadzie. Decyzje, błędy, kryzysy i exity opisane przez tych, którzy przez nie przeszli.

Najtrudniejsza decyzja foundera: pierwszy C-suite spoza zespołu

Większość założycieli sięga po pierwszego C-suite za późno i szuka swojej kopii. To dwa najczęstsze błędy, które kosztują firmę lata wzrostu.

Autor Iwona Borawska

/ 30 kwi 2026

Najtrudniejsza decyzja foundera: pierwszy C-suite spoza zespołu

Co Cię czeka po 5 latach pracy po 14h dziennie?

Pracoholizm, kryzys, zmiana. O tym, jak przestałem mylić zajętość ze skutecznością i co konkretnie zmieniłem w prowadzeniu firmy.

Autor Mateusz Sobieraj

/ 30 kwi 2026

Co Cię czeka po 5 latach pracy po 14h dziennie?

Firma nie powinna kosztować Cię życia

O świadomej rezygnacji i projektowaniu biznesu wokół realnego życia, a nie idealnych założeń.

Autor Aleksandra Raźniak-Kowalska

/ 30 kwi 2026

Exit kontra Forever-hold: dlaczego zdrowia nie da się sprzedać

Z biznesu można wyjść. Z formy nie. Dlaczego utrzymanie zdrowia jest pracą bez exitu - i dlaczego founderzy najczęściej tego nie rozumieją.

Autor Kamil Kozłowski

/ 29 kwi 2026

Exit kontra Forever-hold: dlaczego zdrowia nie da się sprzedać

Iluzja EBITDA: jak inwestor naprawdę wycenia twoją firmę

Inwestor nie kupuje EBITDA z raportu - kupuje EBITDA, którą da się utrzymać po transakcji. Co naprawdę weryfikuje due diligence i dlaczego dobre wyniki nie gwarantują dobrej wyceny.

Autor Krystyna Gorzelany

/ 29 kwi 2026

Iluzja EBITDA: jak inwestor naprawdę wycenia twoją firmę

Tydzień, w którym firma działa bez ciebie

Głos Founderów

Najtrudniejsza decyzja foundera: pierwszy C-suite spoza zespołu

Co Cię czeka po 5 latach pracy po 14h dziennie?

Firma nie powinna kosztować Cię życia

Exit kontra Forever-hold: dlaczego zdrowia nie da się sprzedać

Iluzja EBITDA: jak inwestor naprawdę wycenia twoją firmę

Ktoś przy tym stole przerabiał to, co blokuje cię od miesięcy